A companhia aérea Azul recebe inscrições para 210 vagas de emprego na carreira de comissário de bordo. A expectativa é de que essas posições, previstas para o segundo semestre, sejam preenchidas até o fim de 2018.
Para concorrer a uma vaga, os candidatos precisam ter inglês ou espanhol avançado, ensino médio completo, idade mínima de 18 anos, além dos certificados válidos CMA (Certificado Médico Aeronáutico) e CCT (Certificado de Conhecimentos Técnicos) ou CHT (Certificado de Habilitação Técnica).
Os salários e os benefícios oferecidos não foram informados.
“A Azul vive um momento de crescimento, com a expansão das operações e o incremento de capacidade. Com esse horizonte, estamos reforçando nosso quadro de tripulantes de cabine. Estamos otimistas com as oportunidades em aberto para novos comissários e nossa expectativa é que os candidatos possuam o espírito que caracteriza a companhia, que é focado em pessoas”, afirma Ward, vice-presidente de pessoas e clientes da empresa.
Como se inscrever nas vagas de emprego
Os interessados devem acessar o site www.voeazul.com.br e cadastrar o currículo na seção “Trabalhe Conosco”.
